Oferta
Plan szkolenia:
- wizerunek idealnego zespołu,
- nawyki skutecznego działania,
- motywowanie zespołu,
- błędy popełniane przy wykorzystywaniu płacy jako elementu motywowania,
- komunikacja w relacjach wewnętrznych i z otoczeniem,
- stres a konflikt,
- techniki psychomanipulacyjne w zespole zawodowym (zasady i techniki),
- asertywna komunikacja szef-podwładny,
- przyjmowanie krytyki zawodowej,
- przekazywanie krytyki pracownikowi,
- szef bez autorytetu,
- reguły zarządzania czasem,
- zasada stawiania celów S.M.A.R.T.
Kończy się za:
15 lat i 7 miesięcy